Денежное довольствие сотрудников ОВД

Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации (с изменениями на 15 августа 2019 года)

Содержание

Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 ноября 2011 года N 878

Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации

(с изменениями на 15 августа 2019 года)

Во исполнение Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» Правительство Российской Федерации

постановляет:

1. Установить:
размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации согласно приложению N 1;
размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, прикомандированных в соответствии с законодательством Российской Федерации к Государственной фельдъегерской службе Российской Федерации, согласно приложению N 2;
абзац утратил силу с 14 апреля 2018 года — постановление Правительства Российской Федерации от 4 апреля 2018 года N 406;
размеры месячных окладов в соответствии с присвоенным специальным званием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации согласно приложению N 4.

2. Установить, что на сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, которым оклады месячного денежного содержания установлены в соответствии с настоящим постановлением, не распространяется действие:
постановления Правительства Российской Федерации от 4 июля 2002 года N 487 «Об установлении окладов денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, уголовно-исполнительной системы, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органов Российской Федерации»;
абзаца третьего пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2007 года N 837 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, изменении и признании утратившими силу некоторых решений Правительства Российской Федерации».
____________________________________________________________________
Пункт 2 настоящего постановления утратил силу с 19 марта 2012 года — постановление Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60.
Действие постановления Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60 не распространяется на сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, таможенных органов Российской Федерации и органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ.
Постановление Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года, а в отношении лиц, указанных в части 2 статьи 7 Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и частях 2 и 3 статьи 20 Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», применяется с 1 января 2013 года.
— См. пункты 5 и 6 постановления Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60.
____________________________________________________________________

3. Установить, что действие настоящего постановления распространяется на сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации:
проходящих службу в органах внутренних дел Российской Федерации, с 1 января 2012 года;
прикомандированных в соответствии с законодательством Российской Федерации к Государственной фельдъегерской службе Российской Федерации или Федеральной миграционной службе, с 1 января 2013 года.

4. Установить, что с 1 января 2012 года оклады месячного денежного содержания, установленные в соответствии с настоящим постановлением, применяются в целях назначения и пересмотра размеров пенсий гражданам, уволенным или увольняемым со службы из федеральных органов исполнительной власти, указанных в пункте 3 настоящего постановления.

5. Министру внутренних дел Российской Федерации с 1 января 2012 года при пересмотре размеров пенсий гражданам, уволенным со службы в федеральных органах налоговой полиции, размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью устанавливать применительно к аналогичным должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации.

6. В случае если размер пенсии, исчисленной с применением окладов, установленных в соответствии с настоящим постановлением, окажется ниже уровня пенсионного обеспечения, установленного гражданам, уволенным со службы в органах внутренних дел, и членам их семей в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2012 года, указанный уровень пенсионного обеспечения таким гражданам сохраняется до приобретения права на пенсию в большем размере.
(Пункт дополнительно включен с 19 марта 2012 года постановлением Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60)
____________________________________________________________________
Действие постановления Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60 не распространяется на сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, таможенных органов Российской Федерации и органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ.
Постановление Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года, а в отношении лиц, указанных в части 2 статьи 7 Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и частях 2 и 3 статьи 20 Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», применяется с 1 января 2013 года.
— См. пункты 5 и 6 постановления Правительства Российской Федерации от 31 января 2012 года N 60.

Председатель Правительства
Российской Федерации
В.Путин

Приложение N 1. Размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации

Приложение N 1
к постановлению Правительства
Российской Федерации
от 3 ноября 2011 года N 878

(с изменениями на 6 марта 2015 года)

Наименование типовой должности

Оклад по типовой
должности
(рублей)

I. Типовые должности высшего, старшего и среднего начальствующего состава

1. Центральный аппарат Министерства внутренних дел Российской Федерации

Первый заместитель Министра внутренних дел Российской Федерации

Заместитель Министра внутренних дел Российской Федерации

Начальник департамента (главного управления) Министерства внутренних дел Российской Федерации

Первый заместитель начальника департамента (главного управления), начальник управления Министерства внутренних дел Российской Федерации

Заместитель начальника департамента (главного управления) Министерства внутренних дел Российской Федерации

Начальник управления департамента (главного управления) Министерства внутренних дел Российской Федерации, заместитель начальника управления Министерства внутренних дел Российской Федерации

Заместитель начальника управления департамента (главного управления) Министерства внутренних дел Российской Федерации

Начальник отдела в департаменте (главном управлении, управлении) Министерства внутренних дел Российской Федерации

Заместитель начальника отдела в департаменте (главном управлении, управлении) Министерства внутренних дел Российской Федерации

Начальник отделения

Старший: следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям, специалист по особым поручениям

Следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям, специалист по особым поручениям

Старший: следователь, оперуполномоченный, специалист, инспектор

Следователь, оперуполномоченный, специалист, инспектор

2. Территориальные органы Министерства внутренних дел Российской Федерации на окружном уровне*

* Месячные оклады по типовым должностям сотрудников территориальных органов, дислоцированных в гг.Москве и Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях, повышаются на 10 процентов.

Начальник (руководитель) территориального органа

Заместитель начальника (руководителя) территориального органа

Начальник управления территориального органа

Заместитель начальника управления территориального органа

Начальник отдела

Заместитель начальника отдела

Начальник отделения

Старший: следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям

Следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям

Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

3. Территориальные органы Министерства внутренних дел Российской Федерации по субъекту Российской Федерации с численностью населения свыше 2,5 млн человек*

* Месячные оклады по типовым должностям сотрудников территориальных органов, дислоцированных в гг.Москве и Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях, повышаются на 10 процентов.

Начальник (руководитель) территориального органа

Заместитель начальника (руководителя) территориального органа

Начальник управления в территориальном органе

Заместитель начальника управления в территориальном органе

Начальник отдела

Заместитель начальника отдела

Начальник отделения

Следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям

Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

4. Территориальные органы Министерства внутренних дел Российской Федерации по субъекту Российской Федерации с численностью населения менее 2,5 млн человек

Начальник (руководитель) территориального органа

Заместитель начальника (руководителя) территориального органа

Начальник отдела

Заместитель начальника отдела

Начальник отделения

Следователь по особо важным делам, оперуполномоченный по особо важным делам, инспектор по особым поручениям

Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

5. Территориальные органы Министерства внутренних дел Российской Федерации на районном уровне*

* Месячные оклады по типовым должностям сотрудников территориальных органов, дислоцированных в гг.Москве и Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях, повышаются на 10 процентов.

Руководитель территориального органа (начальник управления)

Руководитель территориального органа (начальник отдела), заместитель руководителя территориального органа (заместитель начальника управления)

Заместитель руководителя территориального органа (заместитель начальника отдела), начальник отдела в управлении

Заместитель начальника отдела в управлении

Начальник отделения

Старший: следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

Следователь, оперуполномоченный, эксперт, специалист, инспектор

II. Типовые должности рядового и младшего начальствующего состава
гг.Москва и Санкт-Петербург, Московская и Ленинградская области

Заместитель командира взвода

Младший инспектор

Старший полицейский

Полицейский

Курсант &nbspобразовательной организации Министерства внутренних дел Российской Федерации (для сотрудников органов внутренних дел из числа граждан, не проходивших службу до поступления на обучение)**

(Позиция в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201.

_______________
** Сотрудникам органов внутренних дел, поступившим на обучение в &nbspобразовательную организацию&nbsp Министерства внутренних дел Российской Федерации, в период обучения выплачиваются оклады по должностям, замещаемым ими до поступления на обучение.
(Сноска в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201.

Центры субъектов Российской Федерации и города с населением свыше 100 тыс. человек

Заместитель командира взвода

Младший инспектор

Старший полицейский

Полицейский

Курсант &nbspобразовательной организации &nbsp Министерства внутренних дел Российской Федерации (для сотрудников органов внутренних дел из числа граждан, не проходивших службу до поступления на обучение)**

(Позиция в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201.

_______________
** Сотрудникам органов внутренних дел, поступившим на обучение в &nbspобразовательную организацию&nbsp Министерства внутренних дел Российской Федерации, в период обучения выплачиваются оклады по должностям, замещаемым ими до поступления на обучение.
(Сноска в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201.

Остальные местности

Заместитель командира взвода

Младший инспектор

Старший полицейский

Полицейский

Курсант &nbspобразовательной организации &nbsp Министерства внутренних дел Российской Федерации (для сотрудников органов внутренних дел из числа граждан, не проходивших службу до поступления на обучение)**

(Позиция в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201.

_______________
** Сотрудникам органов внутренних дел, поступившим на обучение в &nbspобразовательную организацию&nbsp Министерства внутренних дел Российской Федерации, в период обучения выплачиваются оклады по должностям, замещаемым ими до поступления на обучение.
Сноска в редакции, введенной в действие с 21 марта 2015 года постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 года N 201.

Приложение N 2
к постановлению Правительства
Российской Федерации
от 3 ноября 2011 года N 878

Размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, прикомандированных в соответствии с законодательством Российской Федерации к Государственной фельдъегерской службе Российской Федерации

(с изменениями на 15 августа 2019 года)

Наименование типовой должности

Оклад по типовой
должности
(рублей)

I. Типовые должности высшего, старшего и среднего начальствующего состава

1. Центральный аппарат Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации

Позиция исключена с 27 августа 2019 года — постановление Правительства Российской Федерации от 15 августа 2019 года N 1048..

Заместитель директора Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации

Начальник управления Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации

Заместитель начальника управления Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации

Начальник отдела в управлении Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации

Заместитель начальника отдела в управлении Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации

Начальник отделения

Старший инспектор по особым поручениям

Старший инспектор

Инспектор

2. Территориальные органы Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации*

* Месячные оклады по типовым должностям сотрудников территориальных органов, дислоцированных в гг.Москве и Санкт-Петербурге, повышаются на 10 процентов.

Начальник управления Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по федеральному округу

Заместитель начальника управления Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по федеральному округу

Начальник: управления, отдела Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации (территориальный орган)

Заместитель начальника: управления, отдела Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации (территориальный орган)

Начальник отдела в управлении Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по федеральному округу

Заместитель начальника отдела в управлении Государственной фельдъегерской службы Российской Федерации по федеральному округу

Начальник отделения

Главный специалист

Старший инспектор

Старший офицер фельдсвязи для особых поручений

Инспектор

Старший офицер фельдсвязи

Офицер фельдсвязи

II. Типовые должности рядового и младшего начальствующего состава
гг.Москва и Санкт-Петербург

Фельдъегерь

Остальные местности

Фельдъегерь

Приложение N 3
к постановлению Правительства
Российской Федерации
от 3 ноября 2011 года N 878

Размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, прикомандированных в соответствии с законодательством Российской Федерации к Федеральной миграционной службе

Приложение N 4. Размеры месячных окладов в соответствии с присвоенным специальным званием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации

Приложение N 4
к постановлению Правительства
Российской Федерации
от 3 ноября 2011 года N 878

Специальное звание

Оклад (рублей)

Генерал полиции Российской Федерации

Генерал-полковник: полиции, внутренней службы, юстиции

Генерал-лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции

Генерал-майор: полиции, внутренней службы, юстиции

Полковник: полиции, внутренней службы, юстиции

Подполковник: полиции, внутренней службы, юстиции

Майор: полиции, внутренней службы, юстиции

Капитан: полиции, внутренней службы, юстиции

Старший лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции

Лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции

Младший лейтенант: полиции, внутренней службы, юстиции

Старший прапорщик: полиции, внутренней службы, юстиции

Прапорщик: полиции, внутренней службы, юстиции

Старшина: полиции, внутренней службы, юстиции

Старший сержант: полиции, внутренней службы, юстиции

Сержант: полиции, внутренней службы, юстиции

Младший сержант: полиции, внутренней службы, юстиции

Рядовой: полиции, внутренней службы, юстиции

Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО «Кодекс»

Денежное довольствие сотрудников органов внутренних дел

В соответствии со ст. 2 Федерального закона » О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерациии внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» денежное довольствие сотрудников является основным средством их материального обеспечения и стимулирования выполнения ими служебных обязанностей.

Обеспечение денежным довольствием сотрудников осуществляется в соответствии с настоящим Федеральным законом, законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Денежное довольствие сотрудников состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью (далее также — должностной оклад) и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием (далее — оклад по специальному званию), которые составляют оклад месячного денежного содержания (далее — оклад денежного содержания), ежемесячных и иных дополнительных выплат.

Размеры окладов по типовым должностям сотрудников и окладов по специальным званиям устанавливаются Правительством Российской Федерации по представлению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники. Размеры окладов по другим (нетиповым) должностям сотрудников устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, применительно к размерам окладов по типовым должностям.

Размеры окладов денежного содержания увеличиваются (индексируются) в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий год и на плановый период с учетом уровня инфляции (потребительских цен). Решение об увеличении (индексации) окладов денежного содержания принимается Правительством Российской Федерации.

Сотрудникам устанавливаются следующие дополнительные выплаты:

1) ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет);

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационное звание;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы;

4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

5) премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей;

6) поощрительные выплаты за особые достижения в службе;

7) надбавка к должностному окладу за выполнение задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время;

8) коэффициенты (районные, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях) и процентные надбавки, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) устанавливается в следующих размерах при стаже службы (выслуге):

1) от 2 до 5 лет — 10 процентов;

2) от 5 до 10 лет — 15 процентов;

3) от 10 до 15 лет — 20 процентов;

4) от 15 до 20 лет — 25 процентов;

5) от 20 до 25 лет — 30 процентов;

6) 25 лет и более — 40 процентов.

Порядок исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки, определяется Правительством Российской Федерации.

  1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационное звание устанавливается в следующих размерах:

1) за квалификационное звание специалиста третьего класса — 5 процентов;

2) за квалификационное звание специалиста второго класса — 10 процентов;

3) за квалификационное звание специалиста первого класса — 20 процентов;

4) за квалификационное звание мастера (высшее квалификационное звание) — 30 процентов.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы устанавливается в размере до 100 процентов должностного оклада. Порядок выплаты надбавки к должностному окладу за особые условия службы и размеры такой надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий службы и характера выполняемых задач.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере до 65 процентов должностного оклада. Порядок выплаты указанной ежемесячной надбавки и ее размеры определяются Президентом Российской Федерации.

Премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей из расчета трех окладов денежного содержания в год выплачиваются в порядке, который определяется руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники.

Поощрительные выплаты за особые достижения в службе в размере до 100 процентов должностного оклада в месяц устанавливаются в порядке, определяемом руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники. Руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководитель иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, в пределах бюджетных ассигнований федерального бюджета на денежное довольствие сотрудников вправе устанавливать размер поощрительной выплаты за особые достижения в службе свыше 100 процентов должностного оклада.

Надбавка к должностному окладу за выполнение задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время, выплачивается в размере до 100 процентов должностного оклада в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

К денежному довольствию сотрудников, проходящих службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, устанавливаются коэффициенты (районные, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях) и процентные надбавки, предусмотренные законодательством Российской Федерации. Для применения указанных коэффициентов и процентных надбавок в составе денежного довольствия учитываются:

1) должностной оклад;

2) оклад по специальному званию;

3) ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет);

4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационное звание;

5) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы;

6) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Порядок применения коэффициентов и выплаты процентных надбавок, и размеры таких коэффициентов и процентных надбавок определяются Правительством Российской Федерации.

Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации помимо дополнительных выплат и надбавок, предусмотренных настоящим Федеральным законом, сотрудникам могут устанавливаться другие дополнительные выплаты и надбавки. Указанные дополнительные выплаты и надбавки устанавливаются дифференцированно в зависимости от сложности, объема и важности выполняемых сотрудниками задач.

Порядок обеспечения сотрудников денежным довольствием определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники.

Сотрудникам, временно проходящим службу за пределами территории Российской Федерации, часть денежного довольствия выплачивается в иностранной валюте в случаях, по нормам и в порядке, которые определяются Правительством Российской Федерации.

Часть денежного довольствия в иностранной валюте, установленная сотрудникам, не учитывается при исчислении выплат (в том числе пенсий и страховых сумм), определяемых в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации исходя из окладов денежного содержания.

За сотрудниками, захваченными в плен или в качестве заложников, интернированными в нейтральных странах, а также за безвестно отсутствующими сотрудниками (до признания их в установленном законом порядке безвестно отсутствующими или объявления умершими) сохраняется денежное довольствие в полном размере. В этих случаях денежное довольствие указанных сотрудников выплачивается супругам или другим членам их семей в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, до полного выяснения обстоятельств захвата сотрудников в плен или в качестве заложников, до их освобождения либо до признания их в установленном законом порядке безвестно отсутствующими или объявления умершими.

Сотруднику, временно выполняющему обязанности по другой должности, денежное довольствие выплачивается исходя из оклада по временно замещаемой должности, но не менее оклада по основной должности с учетом дополнительных выплат, установленных ему по основной должности.

За сотрудником, находящимся в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, его территориального органа или организации, входящей в систему указанного федерального органа, до истечения срока, определенного федеральным законом, регулирующим прохождение службы в органах внутренних дел, сохраняется денежное довольствие в размере должностного оклада по последней замещаемой должности и оклада по специальному званию, а также ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет). Сотруднику, находящемуся в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, его территориального органа или организации, входящей в систему указанного федерального органа, и выполняющему обязанности по последней замещаемой должности, в соответствии с приказом или распоряжением руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного им руководителя денежное довольствие выплачивается в полном размере. По решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного им руководителя сотруднику, находящемуся в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или организации, входящей в систему указанного федерального органа, и не выполняющему обязанностей по последней замещаемой должности, с учетом фактического объема выполняемых им служебных обязанностей могут также производиться дополнительные выплаты.

В случае освобождения сотрудника от выполнения должностных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью ему выплачивается денежное довольствие за весь период временной нетрудоспособности в полном размере.

В случае временного отстранения сотрудника от должности ему выплачивается денежное довольствие в размере должностного оклада и оклада по специальному званию, а также надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет).

В случае, если сотрудник обвиняется (подозревается) в совершении преступления и в отношении его избрана мера пресечения в виде заключения под стражу, выплата денежного довольствия такому сотруднику приостанавливается. При вынесении сотруднику оправдательного приговора или при прекращении в отношении его уголовного дела по реабилитирующим основаниям ему выплачивается денежное довольствие в полном размере за весь период содержания под стражей.

Особенности обеспечения денежным довольствием отдельных категорий сотрудников определяются федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Сотрудникам, выполняющим задачи по обеспечению правопорядка и общественной безопасности в отдельных регионах Российской Федерации либо проходящим службу в условиях военного положения или чрезвычайного положения, вооруженного конфликта, проведения контртеррористической операции, ликвидации последствий аварий, катастроф природного и техногенного характера, других чрезвычайных ситуаций и в иных особых условиях, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья, изменением режима служебного времени и введением дополнительных ограничений, устанавливаются повышающие коэффициенты или надбавки к денежному довольствию в размерах, определяемых Правительством Российской Федерации.

Сотрудники, прикомандированные в соответствии с законодательством Российской Федерации к органам государственной власти и иным государственным органам (далее — государственные органы), обеспечиваются денежным довольствием в порядке, определяемом Президентом Российской Федерации.

Сотрудники, прикомандированные в соответствии с законодательством Российской Федерации к организациям, обеспечиваются денежным довольствием в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. При этом размеры должностных окладов сотрудников, прикомандированных к организациям, устанавливаются руководителями этих организаций по согласованию с федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Размеры должностных окладов для исчисления пенсий лицам, которым при увольнении со службы в органах внутренних дел пенсии были назначены исходя из окладов по замещаемым ими должностям в государственных органах и организациях, и членам их семей устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Сколько зарабатывают следователи

Деятельность следователя направлена на то, чтобы раскрыть преступление, вычислить и поймать преступника. Зарплата следователя должна быть достойным вознаграждением за сложную и порой опасную работу. Так ли это на самом деле? Этот вопрос волнует и тех, кто ещё молод и думает о работе в органах, подведомственных МВД, и тех, кто хочет, чтобы Россия стала, наконец, безопасной страной, где можно ходить по улицам в любое время суток, не боясь за свою жизнь.

Из чего складываются доходы следователей

Принцип, по которому формируется окончательная ежемесячная выплата следователям, аналогичен принципу формирования выплат российским военным. Оплата компонуется из:

  • Базовой ставки. Это то, что индексируется и подвергается ежегодному росту.
  • Надбавки за работу в сложных психологических и физических условиях, переработку.
  • Коэффициент от региона.
  • Доплаты за звание.
  • За выслугу – зарплата тех, кто проработал 10 лет, выше ставок только что пришедших в штат сотрудников.

Даже при всех надбавках, доходы отечественных следователей сложно назвать завидными. Не лучше обстоят дела и в государствах СНГ. Кстати, следователям, как и другим сотрудникам полиции и военнослужащим, выезд за границу запрещён.

Зарплата следователя сколько получает на разных должностях

Любите детективы с расследованиями загадочных преступлений? Узнайте все о доходах дознавателей, занимающихся сложными и запутанными делами в России, СНГ и США.

Доходы служащих

Следователи трудятся в ФСБ, ФСНК, прокуратуре, МВД и СК.

Их заработная плата зависит от нескольких факторов:

  • регион, в котором проходит служба;
  • звание;
  • выслуга лет;
  • особые заслуги перед Родиной;
  • наличие научной степени;
  • работа с секретной документацией;
  • годовые и ежеквартальные премии.

Начальный заработок следователя в России находится в пределах между 25000 ($376) и 33200 руб. ($446).

В крупных городах страны специалистам платят:

  • Москва – 34000 ($511);
  • Ростов-на-Дону – 32000 ($481);
  • Санкт-Петербург – 31000 ($466);
  • Краснодар – 24900 ($374);
  • Екатеринбург – 23100 ($347).

Средняя зарплата в России – 24000 руб. ($361). Максимальные доходы получают в Приморском крае – 42000 ($631), а заработок дознавателей МВД Хабаровского края не превышает 11600 ($174).

За стаж службы, специалистам доплачивают:

  • до 5 лет – 21%;
  • до 10 лет – 36%;
  • до 20 лет – 56%;
  • свыше 20 – 71%.

Поощрительная система

Мотивирующие меры для сотрудников силовых структур:

Чем больше стаж работы, тем больше дней прибавляют к отпуску:

  • на 11-й год – 5 дней;
  • на 16-й – 10 суток;
  • 20 и более – 15 дней.
  1. Компенсируют транспортные затраты на поездку на отдых.
  2. Санаторно-курортное лечение за счет работодателя.
  3. Дети сотрудников бесплатно отдыхают в летних лагерях отдыха.
  4. Служащим компенсируют стоимость аренды жилья.

Выручка в разных структурах

Больше всех зарабатывают сотрудники Следственного Комитета — 45500 руб. ($684).

Оплата труда зависит от занимаемой должности:

  • начальник СК в Москве – 83000 ($1247);
  • младший лейтенант юстиции — + 15% от оклада;
  • старший лейтенант — + 16%;
  • генерал юстиции — + 30%.

Доходы служащих в других структурах:

В 2019 и 2020 годах планируется повышение окладов следователей госструктур на 4 – 5%.

Прибыли коллег из других стран

  • Дознаватель Госбюро Расследований (ГБР) в Украине зарабатывает 30000 грн ($1062) в месяц.
  • Специалисты в СБУ получают от 4 до 16 тыс. ($142 – 566). Заработок главы службы достигает 62300 ($2205).
  • Заработки сотрудников Антикоррупционного Комитета находятся в пределах от 20 до 25 тыс. ($708 – 885). За разоблачение преступных махинаций в особо крупных размерах, они получают крупные денежные премии.
  • Рядовые следователи Финансовой полиции зарабатывают 16000 ($566), а их руководители – 64000 ($2265).

В странах СНГ следователи получают:

Молодые специалисты Профессионалы с большим опытом Средний доход
В нац. валюте USD В нац. валюте USD В нац. валюте USD
Казахстан, KZT 76000 204 160000 428 108001 289
Россия, RUB 14000 210 78000 1172 26003 391
Украина, UAH 4900 173 24300 860 7210 255
Беларусь, BYN 638 300 1840 863 805 377

Выручка американских детективов достигает $79100/год. В Польше специалисты зарабатывают 4578 злотых/месяц.

Полицейский следователь в Германии, в зависимости от места проживания, получает:

  • Бавария – 3622 евро/месяц;
  • Бремен – 3305;
  • Гессен – 3611;
  • Саар – 3198;
  • Тюрингия – 2722.

Вакансии

  1. ГУ МВД РФ по Новосибирской обл. Требуется оперуполномоченный по борьбе с экономическими преступлениями. Жалованье – 31700 руб. ($476).
  2. СУ России, г.Москва, требуется дознаватель для расследования уголовных дел. Оклад – 40000 ($601).
  3. Детективное агентство Detek AG, предлагает вакансию опытному следователю по расследованию уголовных и экономических преступлений.Зарплата – по договоренности.

Работа в Следственном комитете

Вот я и решил написать свой пост, попытки были, но увы они не увенчались успехом, если заинтересовались можете посмотреть по моим новостям, но интересного там мало.

И так работа в Следственном комитете, очень тяжела, так как нет выходных, все время ты тратишь на работу, деньги тоже, но это другая история.

Начну наверное с самого начала, пошел я работать в Следственный комитет, еще будучи студентом, такие там нужны, так как платить не надо, да и выручают они хорошо особенно если научить работать с материалами проверок. Мой первый день работы в качестве помощника, был богат по изучению новой терминологии, матов и как правильно вести себя с людьми, ведь последние насмотревшись сериалов думают, что все решается в момент.

Мой следователь к которому я был прикреплен дал мне четыре тома уголовного дела по факту изнасилования, чтиво было то еще, но кое что в виде допросов, действительно доставляет, вот один из примеров «Я послала его нахуй, за что получила ногой по ебалу» причем пишется все точно, никаких звездочек и тому подобное.

В общем после первого дня я вернулся, как выжатый лимон. Вернувшись снова в отдел, мне поручили перебивать объяснения в третье лицо, неотъемлимая работа, для составления постановления об отказе в возбуждении уголовного дела (далее ОТКАЗ), как говорил мой следователь, что текст отказа должен литься рекой, как рассказ, чтобы человек который не вникал в суть материала все понял. Вот читаю я объяснения и замечаю, ошибки сотрудников полиции типа таких «Быстрым шагом побежал», «Закрывался в бане и злоупотреблял». Да, как же этих ошибок много иногда удивляешься, как их можно допустить, но поработав 15 часов подряд, начинаешь делать ошибки похлеще. Вот так вот я проходил около 3 лет и меня назначили следователя, сказать что это было непросто, ничего не сказать. Вот отсюда и начинается мой рассказ, хотя это наверное больше будет не рассказ, а некое пособие, для людей не разу не бывавших в стенах нашего заведения.

Наверное на этом я закончу, так как у меня мало рейтинга, пост будет писаться по возможность раз в один день.

Дополнительные льготы и материальные поощрения

Для следователей всех правоохранительных структур предусмотрены следующие льготы и поощрения:

  • ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет. Если выслуга составляет 10 лет, то к отпуску добавляется 5 календарных дней, 15 лет добавят 10 дней, а выслуга в 20 лет позволит отдыхать на 15 дней в году больше;
  • бесплатный проезд к месту отдыха и обратно раз в год;
  • бесплатное лечение и профилактика в ведомственных санаториях;
  • премии по итогам службы за квартал и за год;
  • дети работников следственного аппарата вне очереди получают места в детских садах, общеобразовательных организациях интернатного типа, летних оздоровительных лагерях;
  • в случае служебных командировок следователи имеют право внеочередного бронирования и размещения в гостиницах, а также на приобретение билетов на все виды транспорта;
  • компенсация расходов, связанных с арендой жилья.

Величина оклада в разных государственных структурах

Доходы специалистов различных государственных органов неодинаковы.

  1. Следователи прокуратуры получают в среднем 35 тыс. руб. ежемесячно. Активная работа и заслуги позволяют серьезно увеличить эту сумму: в Москве зарплата специалистов достигает 65 тыс. руб. при условии, что в их истории отсутствуют значительные проступки.
  2. Сотрудники полиции получают несколько меньшие оклады. Среднее вознаграждение полицейского следователя составляет 33 тыс. руб., для увеличения заработка необходимо быстро продвигаться вверх по карьерной лестнице. Оклад военного дознавателя без учета надбавок — 22 тыс. руб.
  3. Следователи ФСБ зарабатывают 28-31 тыс. руб. в зависимости от уровня компетенций и статуса.
  4. Оклады дознавателей ФСКН обычно ограничиваются 40-60 тыс. руб.
  5. Наилучший уровень содержания предоставляет Следственный комитет. Организация находится в федеральном подчинении, средняя зарплата здесь — 79 тыс. руб.

Профессия дознавателя дает возможность получения узкой специализации криминалиста, такие сотрудники зарабатывают не менее 30 тыс. руб., причем частные лаборатории могут предлагать опытным следователям и значительно более высокие оклады.

Кто такой следователь, и что входит в его должностные обязанности

Проще говоря, это человек, который занимается систематизацией доказательств, руководит процессом доказывания. Ведь мало узнать, кто совершил преступление, нужно доказать вину человека, документально оформить все касающиеся дела факты. В каком-то фильме герой говорит, что главное оружие следователя — это ручка. И, знаете, он прав. Хотя лично я добавила бы еще острый ум и много, много терпения. Когда я только устроилась на службу в органы внутренних дел, то имела мало представления о том, кем же я буду работать. И это несмотря на то, что моя мама к тому времени уже десяток лет отработала следователем. У меня не было специального образования, но было огромное желание служить Родине. Именно вот так пафосно. Служить Родине.

Старший лейтенант полиции

Как оказалось, следователи бывают разные:

  • следователи Следственного комитета Российской Федерации;
  • следователи органов внутренних дел;
  • следователи Федеральной службы безопасности;
  • следователи органов Федеральной службы РФ по контролю за оборотом наркотиков.

У всех разная специфика работы, разные направления деятельности, которые регламентированы Уголовно-процессуальным Кодексом РФ. Но у всех одинаковые цели, задачи и должностные обязанности. Полномочия у следователей широкие: это и возбуждение уголовного дела, и общее руководство ходом расследования преступления, и принятие процессуальных решений по делу, и бумаги, бумаги, бумаги. Половину рабочего времени следователя занимает оформление документов, это самая «бумажная» работа во всех правоохранительных органах.

Заработная плата, льготы и карьерный рост в органах внутренних дел

Работа следователя

Зарплата следователя

При всей своей сложности и напряженности, профессия может принести необыкновенное удовлетворение. И я сейчас говорю о моральной стороне дела, потому что, несмотря на всю сложность и напряженность службы, заработная плата следователя остается недостаточно высокой. Средняя заработная плата следователя составляет 55 тысяч рублей (данные на 2015 год — прим. ред.). Она складывается из должностного оклада (на момент увольнения из органов у меня он был 16500 рублей) и оплаты за звание (в моем случае 11500 рублей — за звание майора юстиции), а также надбавок за выслугу лет и районный коэффициент. Всего я получала на руки 55700 рублей. С тех пор, как я вышла в отставку, зарплату не поднимали.

Чем выше звание и больше срок службы, тем выше денежное довольствие. При безупречной службе можно добиться карьерного ростаДеловая карьера – терпенье, труд, воля к победе, стать старшим следователем, начальником следственного отделения или следственного отдела. Как вы понимаете, заработная плата у начальника выше, чем у простого следователя, ведь ответственность возрастает в разы.

Льготы сотрудников МВД

На следователей распространяются полицейские льготы, их очень много, перечислю только основные. Это бесплатный проезд к месту отдыха или лечения во время отпуска для самого сотрудника и членов его семьи, санаторно-курортное обслуживание в санаториях и домах отдыха, которых у министерства внутренних дел достаточное количество, для того чтобы каждый сотрудник мог отдохнуть и подлечиться. О выходе на пенсию по выслуге лет, думаю, и упоминать нет необходимости, потому что об этом знают все. В случае болезни, сотруднику платят полную зарплату, а не какой-то процент от нее, как это бывает у гражданских рабочих и служащих.

Конечно, есть и свои минусы у этой достойной во всех отношениях профессии – это и ненормированный рабочий день (можно уйти с работы глубокой ночью, а можно и не уйти до вечера следующего дня), большая психологическая нагрузка, огромный вал дел, когда некогда поднять голову, и отсутствие времени для себя и родных. Но когда ты смотришь на подшитое дело, готовое к отправке в суд, понимаешь, что одним безнаказанным преступлением станет меньше, все невзгоды и тяготы отступают на второй план. И именно тут осознаешь, что для того чтобы быть следователем нужно очень сильно любить свою работу.

Вверх по карьерной лестнице

Как я уже говорила, на службе в органах можно продвинуться и по карьерной лестнице. Для начала нужно стать старшим следователем. Это значит, что ты должен быть наставником молодежи, приходящей на службу, расследовать дела повышенной сложности, быть отличником боевой и физической подготовки. Физическая форма очень важна для следователей, и хотя они не бегают с пистолетом и не сидят в засадах, подобно сотрудникам уголовного розыска, зачеты по физической и стрелковой подготовке никто не отменял.

Став старшим следователем, можно рассчитывать на получение очередного звания, а можно дослужиться до должности прокурора отдела управления по надзору за следствием, а вот тут уже необходимы не только безупречный послужной список и солидный стаж, но и высшее юридическое образование. Хотя сейчас попасть на службу в органы внутренних дел без высшего юридического образования практически невозможно.

Юридическое образование можно получить как в гражданских вузах, так и в специализированных учебных заведениях, которые готовят специалистов именно для правоохранительных органов. Уже работая следователем, я заочно окончила юридический институт. И знаете что? Оказалось, что это просто необходимо, я лучше стала понимать структуру законодательства, которым руководствовалась во время расследования преступлений, мне стало проще находить и применять необходимые нормы права. Как ни крути, а специальные знания лучше получать в учебном заведении.

Все еще хотите быть следователем? Не пугают трудности и тяготы службы? Ну что ж, похвально. Тогда наберитесь терпения, потому что это долгий путь. Обязательно поступайте в юридический вуз, там вам дадут необходимые знания по праву, логике, психологии общения, криминалистике. Следите за здоровьем, чтобы пройти медицинский отбор. И, пожалуй, главное – постарайтесь полюбить свою профессию, чтобы служить с душой и каждый день находить в ней плюсы.

Сколько зарабатывает следователь

Население России живет в правовом государстве. Но, к сожалению, число преступлений в России в последние годы находится на довольно высоком уровне. Хотя каждый человек хотел бы быть защищенным от действия бандитов, хулиганов, мошенников и убийц. Предотвратить различные преступные деяния и сделать жизнь законопослушных граждан безопасной, призваны следователи.

Именно они способны раскрыть и предотвратить опасные преступления. Данная профессия сопряжена с большими физическими и моральными нагрузками. Следователи часто работают в условиях риска для собственного здоровья и даже жизни.

Что входит в должностные обязанности следователя? С какими особенностями профессиональной деятельности сталкиваются специалисты этой категории? Сколько зарабатывает следователь за свой опасный и такой необходимый труд? Предусмотрены ли какие-то льготы и надбавки за его работу? Может рассчитывать следователь на льготные условия выхода на пенсию? Какова величина пенсионного пособия по окончанию трудовой деятельности у сотрудников сыска?

Что влияет на величину зарплаты следователя

Профессия следователя во все времена востребована на рынке труда и неплохо оплачивается. Величина зарплаты специалистов по борьбе с преступностью определяется следующими показателями:

Место службы

Государственная правоохранительная структура – место службы следователя. Так, следователи Прокуратуры зарабатывают в месяц 40-70 тыс. руб.

А вот в органах Внутренних дел зарплаты этой категории сотрудников ниже – около 31-46 тыс. руб. в месяц. У следователей Следственного комитета доходы самые высокие, они колеблются в границах 46-84 тыс.

руб. Следователи ФСБ меньше своих коллег – 29-33 тыс. руб.

Регион России, в котором проживает и несет службу следователь

Заработки специалистов в области охраны правопорядка, проживающих в крупных городах выше, чем у юристов небольших населенных пунктов.

Необходимо отметить, что следователи работают не только в государственных органах правопорядка. В России создана и активно развивается сеть частных сыскных агентств.

Их сотрудники получают денежное вознаграждение за каждое, успешно выполненное задание. Среднемесячные доходы работников частного сыска составляют порядка 70-100 тыс. руб. в месяц, что существенно превышает зарплаты госслужащих специалистов.

Сколько зарабатывают московские следователи

Анализ рынка вакансий следователей показал, что потребность в специалистах сыска в Москве сегодня невелика.

Всего 25 рабочих мест ждут соискателей на должности следователей в районные отделы МВД с зарплатой от 36 до 62 тыс. руб. ежемесячно. Средняя заработная плата составляет 42-53 тыс. руб.

Следует отметить, что более 90% работодателей готовы взять молодого специалиста сыска без опыта работы.

Величина зарплат у следователей в российских регионах

Потребность в следователях в России сегодня составляет порядка 200 специалистов. Так, в Санкт-Петербурге для следователей сегодня открытыми остаются не более 10 вакансий. Сегодня в северной столице работодатели готовы платить следователям зарплату в пределах от 33 до 40,4 тыс. руб. Средние зарплаты составляют 37 тыс. руб.

В Тындинский линейный отдел министерства внутренних дел России на транспорте ждут следователя на зарплату в 50 тыс. руб. Следователи Красноярска зарабатывают 35-45 тыс. руб., Южно-Сахалинска и Комсомольска-на-Амуре – 40-43 тыс. руб., Новосибирска, Томска и Волгодонска – 31-34 тыс. руб., Алапаевска –29-36 тыс. руб., Великого Новгорода – от 29,5 тыс. руб.

Среднемесячная зарплата по регионам России составляет 32 тыс. руб. Это в 1,1 раза выше, чем средние зарплаты по экономике страны и ниже, чем в Москве.

Сколько зарабатывают следователи в других странах мира

Американские следователи по уголовным делам в среднем за год зарабатывают 79 тыс. долларов (4,7 млн. руб.), что в месяц составляет примерно 400 тыс. руб. в месяц. Это существенно превышает доходы российских коллег.

Какая зарплата у следователя в России

Следователь, как правило, работает в государственных правоохранительных органах. Некоторые предоставляют свои услуги частным лицам. Следователь старается раскрыть личность и местонахождение преступника путем изучения личных записей, возможных мотивов и сопоставления улик.

О том, какая это сложная и ответственная работа, что она требует от человека аналитического склада ума, писать не будем. В основном эту профессию выбирают мужчины. Сколько же получают следователи в Москве и других областях России?

Зарплата следователя напрямую зависит от того, где работает следователь (MВД, прокуратура, СК (Следственный комитет), ФСНК России, ФСБ), а также от региона, звания, выслуги лет и особых заслуг.

В начале карьерного пути средняя заработная ежемесячная плата составит 25–33 тыс. рублей. В разных городах России оклад различается:

  • в Ростове-на-Дону это будет от 30 000 рублей;
  • в Санкт-Петербурге – от 30 000 рублей;
  • в Екатеринбурге – от 25 000 рублей;
  • в Краснодаре – от 25 000 рублей;
  • в Москве – от 33 000 рублей.

Население России живет в правовом государстве. Но, к сожалению, число преступлений в России в последние годы находится на довольно высоком уровне. Хотя каждый человек хотел бы быть защищенным от действия бандитов, хулиганов, мошенников и убийц. Предотвратить различные преступные деяния и сделать жизнь законопослушных граждан безопасной, призваны следователи.

Именно они способны раскрыть и предотвратить опасные преступления. Данная профессия сопряжена с большими физическими и моральными нагрузками. Следователи часто работают в условиях риска для собственного здоровья и даже жизни.

Что входит в должностные обязанности следователя? С какими особенностями профессиональной деятельности сталкиваются специалисты этой категории? Сколько зарабатывает следователь за свой опасный и такой необходимый труд? Предусмотрены ли какие-то льготы и надбавки за его работу? Может рассчитывать следователь на льготные условия выхода на пенсию? Какова величина пенсионного пособия по окончанию трудовой деятельности у сотрудников сыска?

Оклады коллег из других стран

Должностные обязанности следователей различных государств могут существенно различаться, что обусловлено спецификой действующих на определенных территориях НПА. Однако в целом деятельность сотрудников, занятых в этой сфере, направлена непосредственно на выявление преступных деяний. Оклады следователей разных стран также имеют существенную разницу.

  • На территории США специалисты, занятые в сфере уголовного права, получают около 400000-450000 в российской валюте.
  • В пределах Украины заработная плата следователей имеет нижний порог, составляющий 16000 руб., максимальное значение которого — не более 55000 руб.
  • В странах постсоветского пространства, к примеру, Беларуси, Казахстана, Таджикистана зарплата сотрудников правоохранительных структур варьируется в пределах от 20000 до 35000 руб.

Оклады в пределах минимальных значений получают, как правило, сотрудники, чей общий трудовой стаж составляет не более трех лет.

Зарплаты в Следственном комитете вырастут на 20 по секретному указу Путина

Владимир Путин и Александр Бастрыкин. ТАСС

То, что в Следственном комитете повысят зарплаты, следует из опубликованных Минфином документах к проекту бюджета на 2020-2022 годы, которые 18 июня одобрили на заседании комиссии правительства. В пресс-службе Минфина от комментариев отказались.

Согласно документам, в течение трех лет на зарплаты в ведомстве планируется выделить дополнительные 16,5 миллиардов рублей, или по 5,5 миллиарда рублей в год. Это приведет к росту средней зарплаты в ведомстве на 20% к 2022 году.

По действующему закону о федеральном бюджете расходы на выплаты персоналу СК в 2020-2021 годах должны составить 27,4 и 28,4 миллиарда рублей соответственно, но теперь, с учетом предлагаемых поправок, эти суммы увеличатся до 33,9 и 34,9 миллиардов рублей.

Кто повышает зарплаты силовикам

Повышение зарплат высшим госслужащим, силовикам и судьям — прерогатива президента, это делают по его указам.

Так, указом президента в 2012 году на 50% были увеличены оклады и доплаты за звания следователям в Северо-Кавказском регионе, с 2018 года на 4% увеличены оклады в министерстве иностранных дел, а с октября 2019 года на 4% повысятся оклады судей. Путин же в 2015 году сократил зарплаты чиновникам на 10% — действие указа продлевалось ежегодно вплоть до 2019 года.

Такую схему работы подтверждает партнер ФБК, директор Института стратегического анализа Игорь Николаев. По его словам, возможность изменения указами президента окладов и отдельных коэффициентов, влияющих на размер выплат, делает систему вознаграждения чиновников «достаточно гибкой».

Однако указа о повышении зарплат сотрудникам СКР в открытом доступе нет, и официально о нем не сообщалось.

Как сообщил Дождю источник в правительстве, такой указ был действительно издан в прошлом году, но получил гриф «ДСП» — для служебного пользования, поэтому он не публикуется и не комментируется. Однако именно им руководствуются чиновники при корректировке бюджета на следующие годы.

Пресс-секретарь президента Дмитрий Песков на вопрос Дождя не ответил.

Сколько сейчас зарабатывают в СК

Согласно сведениям о доходах за 2018 год, больше остальных в центральном аппарате СК зарабатывают старшие помощники председателя СК по особым поручениям — их среднемесячный доход составил 375 тысяч рублей. Заместители председателя Следственного комитета зарабатывали в среднем по 350 тысяч рублей в месяц.

Минимальный месячный доход руководителей главных управлений — 260 тысяч рублей.

Глава ведомства Александр Бастрыкин в начале этого года заявил об увеличении числа следователей и штата Главного следственного управления, но говорил, что изменения произойдут «в рамках установленной штатной численности и выделенных бюджетных ассигнований».

Численность сотрудников силового ведомства, согласно указу президента, составляет 21126 человек. Еще 2,5 тыс. трудятся в военном корпусе СК. По подсчетам Дождя, в среднем зарплата следователей увеличится примерно с 110 тысяч до 130 тысяч рублей месяц.

Зарплата министров постоянно росла, несмотря на указ Путина. Как так?

В пресс-службе Следственного комитета сказали, что ответят на запрос Дождя позднее.

Повышение зарплат в других ведомствах

Из документа Минфина следует, что повышение зарплат в следующие три года коснется только сотрудников Следственного комитета. Увеличение отчислений из бюджета другим силовым ведомствам связано с поправками на уровень инфляции, материальным обеспечением, выплатой пенсий и организационными мероприятиями.

Источник в правоохранительных органах сообщил, что, например, фонд оплаты труда в прокуратуре, в состав которой до 2011 года входил Следственный комитет, подобным образом не повышался, а только индексировался в связи с инфляцией. Источник отмечает, что этот фонд привязан к зарплатам судей, а их оклады тоже существенно не растут. СКР же выведен из этой «связки», и его фонд оплаты труда может регулироваться более свободно.

Председатель коллегии адвокатов «Человек и закон» Владимир Жеребенков считает, что решение повысить зарплаты в Следственном комитете связано с «более приоритетным» статусом ведомства в глазах президента.

«Его выделили отдельно, и нельзя сказать, что работать они стали лучше. Но эту службу создали — фактически это дитя президента.

Поэтому приоритет ей и отдается, хотя объективных причин на это нет — основной массив дел приходится на следственный департамент МВД, но заработная плата, как и техническое оснащение, у них ниже», — пояснил Жеребенков.

Зарплаты следователей в странах СНГ

Работники следственных органов государств СНГ не довольны своими окладами. Зарабатывают они меньше российских коллег. Приведём для примера ставки ближайших к России Казахстана, Белоруссии и Украины:

Как видим, лидирующие позиции занимает Республика Беларусь. В Украине дела обстоят хуже. На последнем месте из перечисленных государств располагается Казахстан. Однако если брать зарплаты следователей других государств СНГ, есть показатели ниже. К примеру, в Молдове следователь зарабатывает от 12000 рублей.

Доходы следователей в странах ближнего зарубежья

Россияне обогнали ближайших соседей, но если сравнивать оклады российских следователей с доходами их коллег в Европе и в Соединённых Штатах Америки, западные сотрудники следственных органов зарабатывают намного больше отечественных. К примеру, в США следователи в среднем получают 120000 рублей в месяц.

Статья 25. Сотрудник полиции

1. Сотрудником полиции является гражданин Российской Федерации, который осуществляет служебную деятельность на должности федеральной государственной службы в органах внутренних дел и которому в установленном порядке присвоено специальное звание, предусмотренное статьей 26 настоящего Федерального закона.

2. Сотрудник полиции считается проходящим службу в полиции также в случае:

1) нахождения в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, территориального органа, организации, входящей в систему указанного федерального органа;

2) прикомандирования к государственным органам, а также к организациям на условиях и в порядке, устанавливаемых Президентом Российской Федерации.

3. Сотрудник полиции, проходящий службу в территориальном органе, выполняет обязанности, возложенные на полицию, и реализует права, предоставленные полиции, в пределах территории, обслуживаемой этим территориальным органом, в соответствии с замещаемой должностью и должностным регламентом (должностной инструкцией). За пределами указанной территории сотрудник полиции выполняет обязанности, возложенные на полицию, и реализует права, предоставленные полиции, в порядке, определяемом руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел.

4. Сотруднику полиции выдаются служебное удостоверение, специальный жетон с личным номером, нагрудный знак, образцы которых утверждаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

5. Сотрудник полиции обеспечивается форменной одеждой за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета. Образцы форменной одежды сотрудника полиции утверждаются Правительством Российской Федерации. На форменной одежде сотрудника полиции, несущего службу в общественных местах, размещается нагрудный знак, позволяющий идентифицировать сотрудника полиции.

6. Сотрудник полиции имеет право на ношение и хранение огнестрельного оружия и специальных средств. Порядок выдачи, ношения и хранения огнестрельного оружия и специальных средств определяется федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

7. Сотрудник полиции подлежит обязательной государственной дактилоскопической регистрации в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

8. Отдельные должности в полиции могут замещаться федеральными государственными гражданскими служащими.

Статья 26. Специальные звания сотрудников полиции

1. Сотрудникам полиции присваиваются следующие специальные звания:

1) рядовой состав — рядовой полиции;

2) младший начальствующий состав — младший сержант полиции, сержант полиции, старший сержант полиции, старшина полиции, прапорщик полиции, старший прапорщик полиции;

3) средний начальствующий состав — младший лейтенант полиции, лейтенант полиции, старший лейтенант полиции, капитан полиции;

4) старший начальствующий состав — майор полиции, подполковник полиции, полковник полиции;

5) высший начальствующий состав — генерал-майор полиции, генерал-лейтенант полиции, генерал-полковник полиции, генерал полиции Российской Федерации.

2. Специальные звания начальствующего состава полиции являются пожизненными.

3. При увольнении сотрудника полиции со службы в полиции к специальному званию добавляются слова «в отставке».

4. Сотрудник полиции может быть лишен специального звания в порядке, установленном федеральным законом.

Статья 27. Основные обязанности сотрудника полиции

1. Сотрудник полиции обязан:

1) знать и соблюдать Конституцию Российской Федерации, законодательные и иные нормативные правовые акты в сфере внутренних дел, обеспечивать их исполнение; проходить в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел, регулярные проверки знания Конституции Российской Федерации, законодательных и иных нормативных правовых актов в указанной сфере;

2) выполнять служебные обязанности в соответствии с должностным регламентом (должностной инструкцией);

3) выполнять приказы и распоряжения руководителей (начальников), отданные в установленном порядке и не противоречащие федеральному закону;

4) обращаться по служебным вопросам к своему непосредственному начальнику, а при необходимости и к прямому начальнику, поставив при этом в известность непосредственного начальника;

5) соблюдать при выполнении служебных обязанностей права и законные интересы граждан, общественных объединений и организаций;

6) соблюдать внутренний распорядок территориального органа, распорядок организации, входящей в систему федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, где он проходит службу;

7) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего выполнения служебных обязанностей;

8) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с выполнением служебных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

9) беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для выполнения служебных обязанностей;

10) представлять в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

11) сообщать о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства (подданства) иностранного государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства (подданства) иностранного государства;

12) соблюдать установленные федеральными законами ограничения и запреты, связанные со службой в полиции, а также соблюдать требования к служебному поведению сотрудника полиции;

13) сообщать непосредственному начальнику о возникновении личной заинтересованности, которая может привести к конфликту интересов при выполнении служебных обязанностей, и принимать меры по предотвращению такого конфликта;

14) уведомлять непосредственного начальника, органы прокуратуры Российской Федерации или другие государственные органы о каждом случае обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.

2. Сотрудник полиции независимо от замещаемой должности, места нахождения и времени суток обязан:

1) оказывать первую помощь гражданам, пострадавшим от преступлений, административных правонарушений и несчастных случаев, а также гражданам, находящимся в беспомощном состоянии либо в состоянии, опасном для их жизни и здоровья;

2) в случае обращения к нему гражданина с заявлением о преступлении, об административном правонарушении, о происшествии либо в случае выявления преступления, административного правонарушения, происшествия принять меры по спасению гражданина, предотвращению и (или) пресечению преступления, административного правонарушения, задержанию лиц, подозреваемых в их совершении, по охране места совершения преступления, административного правонарушения, места происшествия и сообщить об этом в ближайший территориальный орган или подразделение полиции.

Статья 28. Основные права сотрудника полиции

1. Сотрудник полиции имеет право:

1) на обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для выполнения служебных обязанностей;

2) на ознакомление с должностным регламентом (должностной инструкцией) и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности, с критериями оценки эффективности выполнения служебных обязанностей, показателями результативности служебной деятельности и условиями продвижения по службе в полиции;

3) на отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

4) на оплату труда и другие выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации и контрактом о прохождении службы в полиции;

5) на получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для выполнения служебных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности полиции;

6) на доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если выполнение служебных обязанностей по замещаемой должности связано с использованием таких сведений;

7) на доступ в установленном порядке в государственные и муниципальные органы, общественные объединения и организации в связи с выполнением служебных обязанностей;

8) на ознакомление с отзывами о его служебной деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, с материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов;

9) на защиту своих персональных данных;

10) на продвижение по службе в полиции;

11) на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку в установленном порядке;

12) на рассмотрение служебного спора в соответствии с законодательством Российской Федерации;

13) на проведение по его заявлению служебной проверки;

14) на защиту своих прав и законных интересов, включая обжалование в суд их нарушения;

15) на обязательное государственное страхование жизни и здоровья в соответствии с законодательством Российской Федерации;

16) на государственную защиту жизни и здоровья, жизни и здоровья членов его семьи, а также принадлежащего ему и членам его семьи имущества;

17) на государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом.

2. Сотрудник полиции с согласия руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя территориального органа либо руководителя организации, входящей в систему указанного федерального органа, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, вправе наряду с выполнением обязанностей по замещаемой должности выполнять обязанности по другой должности сотрудника полиции.

3. Сотрудник полиции независимо от замещаемой должности, места нахождения и времени суток при выполнении обязанностей, указанных в части 2 статьи 27 настоящего Федерального закона, имеет право:

1) требовать от граждан и должностных лиц прекращения противоправных действий;

2) проверять у граждан и должностных лиц документы, удостоверяющие их личность и (или) подтверждающие их полномочия;

3) использовать в случаях, не терпящих отлагательства, транспортные средства, принадлежащие государственным и муниципальным органам, общественным объединениям и организациям (за исключением транспортных средств, принадлежащих дипломатическим представительствам и консульским учреждениям иностранных государств, представительствам международных организаций), а в исключительных случаях — транспортные средства, принадлежащие гражданам, для пресечения преступлений, преследования лиц, совершивших преступления или подозреваемых в их совершении, для доставления в медицинские организации граждан, нуждающихся в срочной медицинской помощи, для отбуксировки с места дорожно-транспортного происшествия поврежденных транспортных средств, для проезда к месту совершения преступления, административного правонарушения, к месту происшествия;

4) требовать от лиц, подозреваемых в совершении преступления, административного правонарушения, оставаться на месте до прибытия представителей территориального органа или подразделения полиции либо представителей других правоохранительных органов, а также доставлять лиц, подозреваемых в совершении преступления, административного правонарушения, в служебное помещение территориального органа или подразделения полиции, в помещение муниципального органа, в иное служебное помещение;

5) применять физическую силу, специальные средства и огнестрельное оружие по основаниям и в порядке, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом.

Статья 29. Ограничения, обязанности и запреты, связанные со службой в полиции

1. Сотрудник полиции не может находиться на службе в полиции в следующих случаях:

1) признание его недееспособным или ограниченно дееспособным по решению суда, вступившему в законную силу;

2) осуждение его за преступление по приговору суда, вступившему в законную силу, а равно наличие судимости, в том числе снятой или погашенной;

3) прекращение в отношении его уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием;

4) отказ от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если выполнение служебных обязанностей по замещаемой должности в полиции связано с использованием таких сведений;

5) наличие заболевания, включенного в утверждаемый Правительством Российской Федерации перечень заболеваний, препятствующих прохождению службы в полиции, и подтвержденного заключением медицинской организации;

6) близкое родство или свойство (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) с сотрудником полиции, если замещение должности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

7) выход из гражданства Российской Федерации;

8) приобретение или наличие гражданства (подданства) иностранного государства;

9) представление подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в полицию.

2. На сотрудника полиции распространяются ограничения, запреты и обязанности, установленные Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьями 17, 18 и 20 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», за исключением ограничений, запретов и обязанностей, препятствующих осуществлению сотрудником полиции оперативно-разыскной деятельности.

Такие ограничения, запреты и обязанности, а также сотрудники полиции, на которых они не распространяются, в каждом отдельном случае определяются в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Статья 30. Гарантии правовой защиты сотрудника полиции

1. Сотрудник полиции, выполняя обязанности, возложенные на полицию, и реализуя права, предоставленные полиции, выступает в качестве представителя государственной власти и находится под защитой государства.

2. Сотрудник полиции при выполнении служебных обязанностей подчиняется только непосредственному или прямому начальнику. Никто не имеет права вмешиваться в законную деятельность сотрудника полиции, кроме лиц, прямо уполномоченных на то федеральным законом. Никто не имеет права принуждать сотрудника полиции к выполнению обязанностей, которые настоящим Федеральным законом на полицию не возложены. При получении приказа или распоряжения, явно противоречащих закону, сотрудник полиции обязан руководствоваться законом.

3. Законные требования сотрудника полиции обязательны для выполнения гражданами и должностными лицами.

4. Воспрепятствование выполнению сотрудником полиции служебных обязанностей, оскорбление сотрудника полиции, оказание ему сопротивления, насилие или угроза применения насилия по отношению к сотруднику полиции в связи с выполнением им служебных обязанностей либо невыполнение законных требований сотрудника полиции влечет ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.

5. Сотрудник полиции не обязан давать какие-либо объяснения по существу находящихся в его производстве дел и материалов, а также предоставлять такие дела и материалы, в том числе затрагивающие права и свободы человека и гражданина, для ознакомления иначе как в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

6. Государственная защита жизни и здоровья, чести и достоинства сотрудника полиции и членов его семьи, а также имущества, принадлежащего ему и членам его семьи, от преступных посягательств в связи с выполнением служебных обязанностей осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

7. Меры государственной защиты применяются также в отношении близких родственников сотрудника полиции, а в исключительных случаях — в отношении иных лиц, на жизнь, здоровье и имущество которых совершается посягательство в целях воспрепятствования законной деятельности сотрудника полиции либо принуждения к изменению ее характера, а также из мести за указанную деятельность.

Статья 31. Право сотрудников полиции на объединение в профессиональные союзы (ассоциации)

1. Сотрудники полиции в целях представительства и защиты своих социально-трудовых прав и интересов вправе объединяться или вступать в профессиональные союзы (ассоциации).

2. Порядок создания и компетенция профессиональных союзов (ассоциаций) сотрудников полиции устанавливаются законодательством Российской Федерации.

Статья 32. Привлечение других сотрудников органов внутренних дел к выполнению обязанностей, возложенных на полицию

Сотрудники органов внутренних дел, не являющиеся сотрудниками полиции, а также стажеры могут привлекаться к выполнению обязанностей, возложенных на полицию, в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. В этом случае на них распространяются установленные настоящим Федеральным законом обязанности, права, ответственность, гарантии правовой и социальной защиты сотрудников полиции.

Статья 33. Ответственность сотрудника полиции

1. Сотрудник полиции независимо от замещаемой должности несет ответственность за свои действия (бездействие) и за отдаваемые приказы и распоряжения.

2. За противоправные действия (бездействие) сотрудник полиции несет ответственность, установленную федеральным законом.

3. Вред, причиненный гражданам и организациям противоправными действиями (бездействием) сотрудника полиции при выполнении им служебных обязанностей, подлежит возмещению в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

4. За ущерб, причиненный федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел, территориальному органу, подразделению полиции либо организации, входящей в систему указанного федерального органа, сотрудник полиции несет материальную ответственность в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Звания в полиции

Полиция — государственная система служб по охране порядка в стране. У каждого сотрудника есть должность и соответствующее ей звание. Гражданину следует знать знаки различия полицейских, чтобы понимать, какие полномочия имеет сотрудник. Первый признак, по которому определяют звание — это погоны. Полицейские погоны в России мало отличаются от военных.

Знаки различия российских полицейских

Главный знак различия российских полицейских — погоны. На них могут располагаться звезды и полоски, а у курсантов учебных заведений буква «К».

Первые погоны появились еще при Петре I. Тогда они служили для поддержания лямок рюкзаков и сумок у солдат. Со временем погоны приобрели другую функцию. Они стали демонстрировать ранг того, кто их носит.

Погоны российской полиции множество раз меня свой внешний вид. В 1969 году согласно Приказу МВД СССР № 230 погоны (на тот момент советской) милиции изменились в последний раз. Тогда были учреждены те погоны и звания, которые существуют на сегодняшний день, несмотря на то, что милиция стала полицией.

Помимо погонов есть шевроны. Все нагрудные нашивки (шевроны) различаются в зависимости от того, в каком Министерстве внутренних дел служит сотрудник. Все нашивки можно разделить на три группы:

  • Нарукавные шевроны МВД. Форма нашивки овальная, с сужением к низу. Вверху написано «Полиция», а внизу — «МВД». В центре — эмблема МВД. Курсанты учебных заведений тоже носят нарукавные нашивки, но они могут отличаться по форме: быть в виде щита, капельки или круга. У сотрудников юстиции шевроны на рукавах отличают более меньшим размером.
  • Нагрудные и наспинные шевроны МВД. Выполнены в виде прямоугольника, внутри которого написано должность сотрудника или указана его принадлежность к тому или иному органу правопорядка. Наспинные нашивки отличаются от нагрудных только большим размером.
  • Дуговые нашивки. Они содержат только название подразделения. В современной полиции РФ такие шевроны практически не используются. В советской милиции номер подразделения и его название указывали на шевронах и погонах.

На левом рукаве располагается общий шеврон МВД, а на правом — тот, что говорит о принадлежности к определенной структуре полиции. Общий нарукавный знак выглядит как треугольный щит со скошенными верхними углами. На красном фоне изображен синий крест, четыре стороны которого расширяются к концам. В центре — эмблема МВД РФ. Шевроны носят все сотрудники полиции, ГИБДД, кинологических служб, органов госнаркоконтроля и других подразделениях поддержания порядка и безопасности в государстве.

Какие есть эмблемы полиции России?

Нарукавные эмблемы сотрудников МВД могут говорить о принадлежности к определенному округу внутренних войск. Все они выполнены в виде белого силуэта на щите черного цвета.

  • Главное командование внутренних войск. На шевроне изображен орел с задними лапами льва, в передних лапах — щит и меч.
  • Северо-Кавказский округ ВВ. Белый силуэт лошади на черном фоне.
  • Московский округ ВВ — стилизованный сокол.
  • Северо-Западный округ ВВ — сфинкс (голова женщины, тело льва).
  • Приволжский округ ВВ — олень.
  • Уральский округ ВВ — ящерица с короной.
  • Сибирский округ ВВ — медведь.
  • Восточный округ ВВ — тигр.
  • Оперативная дивизия особого назначения — белая пантера.
  • Воинские части и учреждения обеспечения деятельности ВВ, институты — грифон.

Эти же изображения используются, как эмблемы и нагрудные шевроны, но на другом фоне, чаще всего красном. Все животные на них по-особенному стилизованы.

Эмблемы отличаются и в зависимости от подразделений. Свои эмблемы у главного управления на транспорте, сотрудников центрального аппарата МВД РФ, подразделений криминальной полиции и многих других подразделений.

У МВД России есть свое знамя. Оно темно-синего цвета, обшито золотой тесьмой. Вдоль краев полотнища располагаются 12 звезд с восемью лучами. На лицевой стороне полотнища знамени в центре изображен герб РФ. На оборотной — эмблема МВД РФ.

У МВД есть и флаг. Он темно-синего цвета, с изображением государственного герба в правой части, а на крыже — флага России.

Помимо этих эмблем, знамени и флага, у МВД есть знак «Почетный сотрудник». На нем нет герба. Знак круглой формы. Изображен меч, снизу флаг России и посередине, на весь знак, надпись: «МВД».

Во всех общих эмблемах присутствует надпись: «МВД», флаг Российской Федерации, меч, и, зачастую, государственный герб РФ.

Погоны и звания МВД РФ

Звания полиции распределены на четыре группы (состава). Также, в полиции есть и рядовые сотрудники. Узнать их погоны легко — на них нет ни звезд, ни лычек, ни окантовок. В рядовые попадают те, у кого нет высшего образования. Выслуга в этом звании всего один год.

Звания сотрудникам государственной службы присваиваются пожизненно. После выхода на пенсию, к званию прибавляется приставка «в отставке». Например, майор в отставке. Лишить звания могут согласно федеральному закону. Даже находясь в отставке, человек может быть лишен звания, если совершит преступление или откажется от российского гражданства.

Младшего состава

Погоны отличаются наличием звезд, красных полос и лычек. Чем больше по размеру звезды, тем выше звание.

К младшему начальствующему составу относятся:

  • Младший сержант. На погонах две поперечные лычки, золотистого цвета. Зазор между ними равен 2 мм.
  • Сержант: три поперечные лычки, с зазором 2 мм.
  • Старший сержант: одна широкая поперечная лычка. Широкая — то есть в 2-3 раза шире узкой.
  • Старшина: одна широкая короткая продольная лычка золотистого цвета и прямоугольной формы. Раньше лычка была вдоль всего погона, но теперь ее делают короткой. Перепутать старшину с кем-то другим не получится, ведь нашивка такой формы только у него.

Средний начальствующий состав

На погонах среднего состава расположено три красных канта: 2 по бокам и 1 посередине. К среднему начальствующему составу относятся:

  • Младший лейтенант: одна маленькая звезда на среднем канте, расстояние от края 50 мм.;
  • Лейтенант: две маленьких звезды по бокам от средней красной полосы. Расстояние каждой звезды от краев погона равно 25 мм.;
  • Старший лейтенант: три звездочки — одна на канте, две по бокам;
  • Капитан полиции: четыре звездочки — две на канте, две по бокам.

Старший начальствующий состав

На погонах старшего начальствующего состава две продольных красных полоски, которые тянутся на весь погон. Звезды больше, чем у предыдущих составов, но меньше, чем у высшего. Все просто: у майора одна звезда, у подполковника две, а у полковника — три (одна между полос, две на них).

Высший начальствующий состав

Форма погон у высшего начальствующего состава немного другая: край не закругленный, а с углами. Красного канта посередине нет. Звезды большие по диаметру.

  • Генерал-майор имеет на погонах одну звезду.
  • Погоны генерал-лейтенанта содержат две крупных звезды.
  • У генерал-полковника три звезды.
  • Самое высшее звание — генерал полиции Российской Федерации. У него на погонах четыре звезды. Это звание выдается указом Президента РФ за особые заслуги перед государством.

Какие погоны у прапорщиков МВД?

Погоны прапорщиков внешне не отличаются от погонов сотрудников младшего начальствующего состава, только вместо лычек у них маленькие звездочки. У прапорщика полиции погоны с двумя звездочками, расположенными вдоль по центру, расстояние между которыми 25 мм. Старший прапорщик полиции награждается тремя звездочками. Прапорщики относятся к среднему составу.

О специальных чинах

Специальные чины соответствуют должностям среднего, старшего и высшего начальствующего состава. Специальный чин называют еще классным чином. Он подразумевает профессиональную пригодность должностного лица к той должности, которую он занимает или собирается занять.

Специальный чин можно получить:

  • досрочно, сотруднику, имеющему ученую степень или ученое звание, которое позволяет занять более высокую должность, то есть должны быть соответствующие знания. Исключение составляют генеральные должности: их получают по приказу вышестоящих лиц.
  • на одну ступень выше специального звания, предусмотренного по замещаемой должности в органах внутренних дел.

Сроки присвоения званий

Чем выше должность, тем дольше должна быть выслуга на ней. Сотрудник полиции для повышения ранга должен отслужить на каждом звании определенный срок:

  • По одному году нужно отслужить на таких званиях, как рядовой и младший сержант.
  • Сержанту предстоит 2 года работы в этом ранге.
  • Старшему сержанту — 3 года.
  • Прапорщику — 5 лет.
  • В звании старшины или старшего прапорщика сроки не устанавливаются. Повышение возможно досрочно, за хорошую работу.
  • Младший лейтенант носит свое звание 1 год, лейтенант — 2 года, а старший лейтенант — 3 года.
  • Капитан — также, 3 года.
  • Майор — 4 года.
  • Подполковник — 5 лет.
  • В звании полковника и в чинах высшего начальствующего состава сроки выслуги не устанавливаются, а повышение происходит в качестве меры поощрения или при освобождающихся должностях.

Все эти звания применимы для полиции, ГИБДД, сотрудников наркоконтроля, органов внутренних дел, кинологических служб и юстиции.

Для сотрудников полиции, окончивших высшее учебное заведение по специальности, по выпуску может быть присвоено звание лейтенанта. В таком случае, выслуга для них составит не два года, а один. Получается, что предшествующие лейтенанту звания они «перескакивают» при учебе ВУЗе. Несмотря на то, что курсант считается ниже по званию, чем рядовой, после учебы бывшие студенты получают звание лейтенанта.

Поскольку на некоторых чинах не установлен срок выслуги, получить повышение можно за добросовестную работу, за особые заслуги, или при освобождении вышестоящей должности, соответствующей определенном званию.

Возможно не только повышение, но и снижение в звании. Это используется как мера дисциплинарного взыскания, которое производится только Министерством внутренних дел РФ.

Какие должности соответствуют званиям?

Некоторые должности должны обязательно соответствовать определенному званию. Таким образом, при повышении сотрудника по должности, его должны поднять в звании, если в этом есть необходимость. Перечень примерных соответствий:

  • Заместитель начальника полиции, начальник штаба, помощник начальника — полковник;
  • Начальник отдела или его заместитель, начальник отделения — подполковник;
  • Дознаватель, государственный инспектор безопасности дорожного движения (или надзора), специалист-ревизор, инспектор по особым поручениям, начальник приемной главного отделения МВД России — майор;
  • Оперуполномоченный, дознаватель, начальник отделения, инспектор-кинолог, командир роты — капитан.

Это лишь неполный перечень должностей и соответствующих им званий. Некоторые звания позволяют занимать одну и ту же должность, например, дознавателем может быть и майор, и капитан.

Сотрудник может быть переведен на равнозначную должность при особых обстоятельствах, к которым относятся:

  • Семейные трудности. Сюда могут относиться болезни детей, родителей и других близких родственников. Причиной может быть то, что у сотрудника появится потребность проводить больше времени с человеком, например, выполнять роль сиделки.
  • Состояние здоровья. Например, полицейский не может выполнять соответствующие его должности обязанности из-за травм или заболеваний, но способен работать в более щадящих условиях. Должно быть предоставлено заключение врачебной комиссии.
  • В связи с прекращением доступа к секретным сведениям, государственным тайнам. Этот срок может устанавливаться временно, а также смещение может произойти в связи с возникшими к сотруднику подозрениями.
  • При наличии проблем с законом у близких родственников сотрудника полиции. То, что касается родственников полицейского часто вызывает проблемы у сотрудников. Полицейский может отвечать за свои поступки, но не всегда способен контролировать действия родственников. Если, например, брата полицейского будут подозревать в преступлении, то это повлияет на карьеру сотрудника.

Престижная должность и высокое звание требуют большой отдачи от сотрудника МВД. Чтобы не лишиться звания, он должен не только усердно работать, но и следить за законопослушностью своих родственников. Для простого гражданина России знание погонов, должностей и званий будет плюсом: так будет проще определить полномочия сотрудника, в случае общения с полицией. Кроме того, это поможет избежать обмана, ведь некоторые проходимцы покупают погоны и привирают.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристу на сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *